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下面附上一則新聞讓大家了解時事
台灣最佳企業雇主獎 這家公司「彈性工時」奪獎
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▲亞洲權威人力資源專業刊物HR Asia首度來台頒發台灣最佳企業雇主獎。（照/公關照片）
匯流新聞網記者陳鈞凱/台北報導
亞洲權威人力資源專業刊物HR Asia首度來台頒發台灣最佳企業雇主獎，在今年報名參賽的133家企業中，因為在員工健康心理指數、企業認同度與向心力獲高度肯定，百特台灣成為台灣少數獲獎的國際藥廠。
HR Asia Award是亞洲指標性HR獎項，企業必須擁有維護優良企業文化與工作環境的能力，且全力支持員工成長與發展，才有資格角逐，今年是首度來台評選。
想拿獎可不容易，因為評估標準包括：人才策略、人力規劃、到職計畫、學習與發展、績效管理、領導力發展、職涯發展與接班人計畫、薪酬與福利、和企業文化等，且以匿名方式讓員工隨機接受調查報告。
百特台灣總經理暨東南亞地區副總裁姚敏皎表示，這是繼香港獲得獎項後，在台灣再次被HR Asia Award認可，而好發展、好健康、好文化，是該公司的企業文化，將落實永續發展。
HR Asia評審團隊強調，只要企業文化能為員工提供創新舒適的工作環境，能夠發揮潛能，員工就能擁有極強向心力。以百特為例，就讓員工可以彈性安排工時、適時排休，實質幫助員工達到工作與生活的平衡
照片來源：公關照片
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中華職棒／猿隊強調動紫大盛海報翻玩 網友酸抄襲霸
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Lamigo桃猿隊6月1日至3日舉辦動紫大盛趴，不過卻傳出海報疑似抄襲華納電影「一級玩家」，領隊劉玠廷親上火線直播解釋，這為翻玩不是抄襲，但還是引發網友「酸」聲四起，甚至有網友說：「這是抄襲霸。」
猿隊過去有類似案例，加上外界針對「致敬」跟「抄襲」正反言論不一，有媒體詢問華納公司，結果雙方並未合作，也沒有授權。
劉玠廷認為，昨日看到新聞後已跟華納公司聯絡，他能體會、諒解這樣的說法，對此，他也跟華納公司無斷捲入此風波致歉。
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